DIAGNÓSTICO

El diagnóstico se refiere a procedimientos ordenados y  sistemáticos, que permiten conocer y establecer de manera clara la realidad para aplicar mejoras.

Trabajamos con la innovación tecnológica a través de una plataforma de Business Intelligence y con un modelo probadamente efectivo con un potente benchmark para la gestión de recursos humanos.

Además, ofrecemos mediciones que brindan un gran soporte para la gestión del rendimiento de los equipos, pudiendo así determinar qué acciones son clave para la mejora de la productividad y eficiencia de los colaboradores. Hablamos de encuestas de clima y evaluaciones 360.

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